As profissões que mais crescerão e as que perderão espaço até 2030, segundo estudo

As transformações no mercado de trabalho já são uma realidade e devem se intensificar nos próximos anos. Com o avanço da tecnologia, mudanças climáticas e novas necessidades sociais, algumas profissões terão crescimento expressivo, enquanto outras podem perder espaço.

Um relatório do Fórum Econômico Mundial aponta que, até 2030, o mundo deve gerar 170 milhões de novos postos de trabalho, mas, ao mesmo tempo, 92 milhões de funções podem desaparecer. O impacto será sentido em diversos setores, desde a tecnologia até o trabalho manual.

Profissões em alta até 2030

O aumento da digitalização e o crescimento da população mundial impulsionarão a demanda por algumas carreiras. Profissões ligadas à tecnologia, infraestrutura e atendimento ao público devem continuar crescendo, refletindo as mudanças na sociedade.

Além disso, setores que exigem contato humano e não podem ser facilmente substituídos por inteligência artificial também tendem a expandir. Profissionais da educação, saúde e logística estão entre os mais promissores para os próximos anos.

Confira algumas das profissões que devem ganhar espaço até 2030:

1. Trabalhadores rurais, braçais e agrícolas
2. Motoristas de caminhonete ou entrega
3. Desenvolvedores de software e aplicativos
4. Carpinteiros, azulejistas e profissionais da construção
5. Vendedores de loja
6. Processamento de alimentos e profissões relacionadas
7. Motoristas de carro, van e motocicleta
8. Profissionais de enfermagem
9. Trabalhadores da alimentação e bebidas
10. Gerentes gerais e de operações
11. Profissionais de assistência social e acolhimento
12. Gestores de projetos
13. Professores de universidade e ensino superior
14. Professores de segundo grau
15. Profissionais de cuidados pessoais

Funções que podem perder espaço

Por outro lado, a automação e o uso crescente de inteligência artificial podem tornar algumas profissões menos necessárias. Funções repetitivas e administrativas, que podem ser facilmente otimizadas por sistemas tecnológicos, correm o risco de redução.

Ademais, com a digitalização dos serviços, muitos atendimentos presenciais estão se tornando virtuais, reduzindo a necessidade de mão de obra em algumas áreas. Escritórios, bancos e fábricas devem sofrer impactos diretos.

Veja algumas profissões que podem perder espaço até 2030:

1. Caixas e bilheteiros
2. Assistentes administrativos e secretários executivos
3. Zeladores, faxineiros e governantas
4. Estoquistas e controladores de materiais
5. Trabalhadores de impressão e áreas relacionadas
6. Assistentes de contabilidade e folha de pagamento
7. Contadores e auditores
8. Atendentes de transporte e condutores
9. Guardas de segurança
10. Caixas e auxiliares bancários
11. Auxiliares de entrada de dados
12. Trabalhadores de atendimento ao cliente
13. Designers gráficos
14. Gerentes de serviços empresariais e administração
15. Reguladores, examinadores e investigadores de sinistros

Como se adaptar ao novo mercado?

Diante das mudanças no mercado de trabalho, atualizar habilidades e buscar novas qualificações são passos essenciais para se manter competitivo. Investir em cursos voltados para tecnologia, gestão e inovação pode abrir portas para carreiras em crescimento.

Em um cenário cada vez mais digital, compreender o funcionamento das novas ferramentas e metodologias se torna um diferencial estratégico.

Ao mesmo tempo, desenvolver competências comportamentais, como criatividade, resiliência e adaptabilidade, é fundamental. Profissionais que conseguem lidar com transformações e se reinventar tendem a ter mais oportunidades.

A capacidade de aprendizado contínuo e a busca por experiências diversificadas também fortalecem a posição no mercado e ajudam a driblar desafios.

Por fim, explorar novas formas de atuação profissional pode ser uma solução para quem deseja estabilidade. Empreender, trabalhar de forma autônoma ou até migrar para áreas que combinam tecnologia e interação humana são caminhos promissores.

Com a proximidade de 2030, estar atento às tendências e agir com proatividade pode fazer toda a diferença na construção de uma carreira sólida.