C6 Bank oferece mais de 70 vagas de emprego para diversos cargos

Nesta quinta-feira, 27, o C6 Bank anunciou mais de 70 vagas de emprego em diferentes áreas de atuação. O recrutamento, assim como o processo de integração, será 100% online, e as candidaturas devem ser feitas pelo site.

Em alguns cargos, a seleção irá exigir um teste prático. Os candidatos selecionados para entrevista terão acesso a um link no qual devem sugerir uma solução ao desafio que lhes for concedido, sendo avaliados por representantes da companhia.

Para aperfeiçoar produtos e serviços, a fintech busca ampliar o seu quadro de colaboradores. Entre os principais segmentos que visam contratação, estão o de crédito, experiência do usuário, investimentos, operações e tecnologia. 

Somente no primeiro semestre deste ano, aproximadamente, 240 novos funcionários ingressaram no banco. Já para o segundo semestre, o head da área de Gente do C6 Bank, Rafael Brazão, estima um expressivo crescimento, especialmente em crédito e investimentos. “Precisamos trazer profissionais para sustentar novos projetos”, afirma.