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Copel tem 509 adesões voluntárias em programa de desligamento

A companhia está na bolsa brasileira (B3) sob o ticker CPLE3

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CPLE3; CPLE5; CPLE6 e BNDES fecham contrato de financiamento

A Companhia Paranaense de Energia (Copel), empresa que gera, transmite, distribui e comercializa energia, informa que concluiu o Programa de Desligamento Voluntário (PDV), lançado em 18 de agosto de 2021.

De acordo com o documento, o referido Programa contemplou três fases, incluindo inicialmente funcionários da Copel Telecom, alienada em agosto de 2021, estendendo-se aos demais empregados da companhia a partir da segunda fase, com adesão voluntária total de 509 funcionários, os quais se desligarão a partir de fevereiro de 2022.

Também disse que o custo total estimado com indenizações é de R$ 134,5 milhões, a ser reconhecido no exercício de 2021, com economia anual estimada em R$ 151,5 milhões.

E acrescentou que tal resultado representa mais um passo no compromisso assumido pela companhia na implementação do plano estratégico, com aumento da produtividade e eficiência e aceleração da transformação digital.

A companhia está na bolsa brasileira (B3) sob o ticker CPLE3.

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