Mercado de Trabalho
8 profissões com funcionários mais (e menos) felizes: onde você se encaixa?
Estudo aponta que 2023 tem sido marcado por uma apatia generalizada entre os funcionários, com uma diminuição na felicidade em geral.
A busca pela felicidade no trabalho tornou-se uma questão central no mundo corporativo. Com as rápidas mudanças, especialmente impulsionadas pela pandemia e pela crescente digitalização, a maneira como as pessoas se sentem em seus empregos passou a ser uma prioridade.
Para explorar esse tema, a Bamboo HR, uma empresa especializada em tecnologia de recursos humanos, realizou um estudo abrangente. Entre janeiro de 2020 e junho de 2023, a empresa analisou mais de 1600 empresas e coletou respostas de mais de 57 mil funcionários em vários setores, incluindo:
- saúde;
- finanças;
- construção;
- viagens;
- hospitalidade;
- restaurantes;
- educação;
- tecnologia.
O propósito do estudo era descobrir as profissões com os maiores índices de felicidade e contentamento, fornecendo percepções importantes sobre o impacto de diversos setores no bem-estar dos empregados.
Como diferentes setores influenciam a felicidade dos trabalhadores?
1. Construção: o setor mais feliz
O estudo realizado pela Bamboo HR descobriu que os trabalhadores da construção são consistentemente os mais felizes. A estabilidade e o crescimento no setor de construção residencial em 2020 contribuíram para esse alto nível de satisfação.
2. Tecnologia: declínio na felicidade
Apesar de inicialmente alto, o setor de tecnologia tem vivenciado uma queda significativa na satisfação dos funcionários, principalmente devido a mudanças econômicas e reduções de capital de risco.
3. Finanças: tendência decrescente
Os trabalhadores do setor financeiro têm mostrado uma diminuição constante na felicidade, com o eNPS (Employee Net Promoter Score) caindo progressivamente desde 2020.
4. Organizações sem fins lucrativos: aumento da satisfação
Esse setor tem visto um aumento na felicidade dos funcionários, especialmente devido aos momentos sazonais de doação e caridade.
5. Restaurantes e alimentos: mudança na tendência
Apesar dos impactos significativos da pandemia, o setor de restaurantes e alimentos apresenta uma diminuição na insatisfação dos funcionários.
6. Viagens e hospitalidade: recuperação positiva
Esse setor está se recuperando bem após a pandemia, com um aumento gradual na satisfação dos funcionários.
7. Educação: volatilidade e infelicidade
A pesquisa mostra que a educação é um dos setores mais voláteis e infelizes, com variações acentuadas de felicidade relacionadas ao calendário escolar.
8. Saúde: o mais infeliz
O setor de saúde é o mais afetado, com uma queda acentuada na satisfação dos funcionários desde 2020, exacerbada pelos desafios da pandemia.
2023: um ano de apatia
O estudo aponta que 2023 tem sido marcado por uma apatia generalizada entre os funcionários, acompanhada de uma diminuição na volatilidade e na felicidade em geral.
Sendo assim, as empresas que desejam reter talentos e manter a produtividade devem prestar atenção a esses fatores, buscando criar ambientes de trabalho que promovam a satisfação e o bem-estar dos funcionários.
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