Economia

Caixa autorizou saque de R$ 3 mil em outubro; Quem tem direito?

As próximas semanas poderão ser de grande surpresa para os trabalhadores: quem tem direito pode sacar mais de R$ 2 mil!

Publicado

30/10/2022 às 13:45

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Apenas alguns trabalhadores terão até o dia 31 de outubro para sacar o benefício, enquanto outros terão direito ao saque até os próximos dois últimos meses do ano.

A Caixa Econômica Federal continuou autorizando saques de até R$ 3 mil ainda para os últimos dias do mês de outubro. O valor diz respeito ao saque aniversário do FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço) que está disponível para os trabalhadores que possuem saldos a sacar e que escolheram ter o saldo liberado no mês do aniversário. Existem algumas regras que precisam ser cumpridas, e o trabalhador precisa estar atento!

O valor resgatado vai depender de quanto o trabalhador terá disponível em contas inativas ou ativas para resgatar. Em saldos superiores disponíveis, o valor poderá chegar a R$ 2.900.

Benefício do saque aniversário FGTS

Para ter acesso ao saque aniversário do FGTS, o trabalhador precisa estar ciente de que é uma modalidade do direito que pode ser sacada no mês de nascimento, com a multa de 40%, e que precisará abrir mão do valor integral em caso de demissão sem justa causa.

A mudança é opcional para o trabalhador, mas só poderá ser alterada após dois anos caso queira alterar. Para quem deseja adquirir ao saque aniversário, é possível fazer a troca diretamente no aplicativo do FGTS, no site oficial ou em qualquer agência da Caixa.

Portanto, existem algumas regras que precisam ser sanadas: se o mês do aniversário do trabalhador é outubro, o saque ficará disponível até o fim do mês de dezembro; já aos trabalhadores que nasceram no mês de agosto, o saque será até a próxima segunda-feira, dia 31 de outubro.

Ou seja, o saque aniversário ficará disponível a partir do primeiro dia do mês de nascimento e poderá ser sacado em até dois meses após a data.

Os valores disponíveis, como dito anteriormente, vão depender do que estiver disponível nas contas inativas ou ativas do trabalhador, por isso não segue um padrão. No entanto, é possível ter como parâmetro o percentual disponível para a retirada.